溫情啟新程，奮進正當時——湖北雨晴防水集團正月初八開工會議時間：2026-02-25
2026年2月24日，湖北雨晴防水集團全體家人歡聚一堂，隆重召開新年開工會議。
會議伊始，最令人期待的環(huán)節(jié)如期而至——開工紅包暖心派送，瞬間點燃全場的喜悅氛圍。湖北雨晴防水集團董事長李明臣親臨現(xiàn)場，親手將一個個紅彤彤的開工紅包，送到每一位雨晴家人手中，一句句真摯祝福裹挾著暖意直抵人心。這沉甸甸的紅包，不僅承載著新春的美好期許，更是公司對全體員工2025年默默耕耘、奮力拼搏的認可與感恩。
紅包送暖，文化凝心。隨后，團隊文化展示正式拉開帷幕。全體員工列隊整齊、精神昂揚，齊聲喊出企業(yè)口號，鏗鏘有力的吶喊響徹全場，整齊劃一的姿態(tài)彰顯著雨晴人的精氣神。一句句口號，是雨晴企業(yè)文化的生動傳遞；一張張笑臉，是團隊同心的真實寫照，既展現(xiàn)了雨晴家人的凝聚力與向心力，更凝聚起共赴新程的強大合力。
（合照）
（主持人：市場一部馮久娥）
溫情過后，會議進入核心議程——2025年終工作總結暨2026年工作規(guī)劃PPT演講。全體員工依次登臺，緊扣工作實際，全面復盤2025年的工作亮點、短板與不足，細致梳理過往經驗；同時精準錨定2026年發(fā)展目標，明確工作重點、細化實施舉措，從技術升級、市場拓展到服務提質、管理優(yōu)化，層層部署、句句務實，為全年工作有序推進指明方向、劃定路徑。
（復盤）
為進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，筑牢企業(yè)發(fā)展根基，會議專門設置政策溫習環(huán)節(jié)，組織全員集中學習《235分紅機制》與《企業(yè)文化》。講解人員細致解讀分紅規(guī)則，讓每一位員工都清晰了解“多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬”的激勵導向，真切感受到公司與員工共成長、同發(fā)展的誠意；同時重溫企業(yè)文化核心內涵，引導全體家人將企業(yè)愿景、使命與價值觀內化于心、外化于行，以文化凝心，以規(guī)則聚力。
（市場一部運營主管杜金波）
（市場二部運營主管鄒小艷）
會議最后，董事長李明臣作總結講話，既復盤過往、部署未來，更傳遞溫情、寄予厚望。他深情寄語全體雨晴人：“人一定要有夢想，雨晴集團從來不是孤軍奮戰(zhàn)的平臺，而是每一位雨晴人實現(xiàn)夢想的港灣，我愿做大家最堅實的后盾，做你們夢想的圓夢人?！彼麖娬{，新的一年，公司將持續(xù)搭建員工成長平臺，急員工之所急、解員工之所難，助力每一位雨晴人在崗位上成長成才、實現(xiàn)自我價值、收獲幸福與榮光。同時，他鼓勵全體雨晴人懷揣夢想、奮勇拼搏，以務實擔當的作風、銳意進取的精神，共繪雨晴防水新藍圖！
（湖北雨晴防水集團董事長李明臣）
春啟山河闊，奮進正當時。此次新年開工會議，既是一場收心聚力、部署工作的動員大會，更是一場傳遞溫情、共話未來的團圓盛會。2026年，湖北雨晴防水集團全體家人將懷揣夢想、并肩同行，帶著公司的關懷與期許，以飽滿的熱情、昂揚的斗志，凝心聚力、奮勇爭先，在防水事業(yè)的賽道上策馬揚鞭，共筑企業(yè)新輝煌、共赴美好新未來！
